27일 미국 증권거래위원회에 따르면 렐마다쎄라퓨틱스는 내부 거래 방지 정책을 수립하여 임원들이 회사의 증권을 거래할 때의 법적 의무를 준수하도록 하고, 잘못 지급된 보상을 회수할 수 있는 절차를 마련했다.
이 정책은 모든 임원, 직원 및 컨설턴트에게 적용되며, 내부 정보에 접근할 수 있는 이들은 추가적인 거래 제한을 받는다.
내부 거래 방지 정책에 따라, 임원들은 회사의 비공식 정보를 알고 있는 동안 증권 거래를 할 수 없으며, 이러한 정보의 공개 후에는 시장이 이를 소화할 수 있는 충분한 시간이 지나야 거래가 가능하다.
또한, 회사는 회계 재작성 발생 시 잘못 지급된 보상을 회수할 의무가 있으며, 이 과정에서 발생하는 비용은 임원이 부담해야 한다.
이 정책은 임원들이 회사의 이익과 일치하도록 유도하고, 잘못 지급된 보상을 회수하기 위한 법적 근거를 제공한다.
렐마다쎄라퓨틱스는 또한 클로백 정책을 도입하여 회계 재작성으로 인해 잘못 지급된 보상을 회수할 수 있는 절차를 명시했다.
이 정책은 임원들이 잘못 지급된 보상을 반환해야 하는 상황을 규정하고 있으며, 회수 절차는 회사의 이익을 보호하기 위해 마련됐다.
이 정책은 임원들이 회사의 주식 거래를 할 때의 책임을 명확히 하고, 잘못된 보상 지급으로 인한 손실을 방지하기 위한 조치를 포함하고 있다.
이와 함께, 회사는 2024년 12월 31일 기준으로 6억 4천만 달러의 누적 적자를 기록했으며, 2024년과 2023년 동안 각각 7천9백만 달러와 9천8백만 달러의 순손실을 보고했다.
현재 회사는 추가 자금 조달이 필요하며, 향후 운영을 지속하기 위해 다양한 자금 조달 전략을 모색하고 있다.
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