2일 미국 증권거래위원회에 따르면 베리셀은 2025년 4월 30일에 열린 연례 주주 총회에서 2022년 수정 및 재작성된 포괄적 인센티브 계획과 2015년 직원 주식 구매 계획을 승인받았다.
이 두 계획은 주주들의 승인을 받은 후 즉시 효력을 발생하며, 각각 5,088,095주와 2,000,000주의 보통주 발행을 위해 예약되어 있다.
2022년 수정 및 재작성된 포괄적 인센티브 계획은 회사와 그 계열사가 이사, 직원, 컨설턴트 및 고문을 유치하고 유지하는 데 도움을 주기 위해 설계되었다.
이 계획은 주주들에게 추가적인 인센티브를 제공하여 회사의 성공과 장기 목표 달성에 기여할 것으로 기대된다.
2015년 직원 주식 구매 계획은 베리셀의 직원들에게 회사의 보통주를 구매할 기회를 제공하기 위해 마련되었으며, 총 200만 주의 보통주가 승인되어 예약되었다.
이 계획은 1986년 내국세법 제423(b)조에 명시된 '직원 주식 구매 계획'으로 해석될 예정이다.
연례 총회에서 주주들은 이사 선출, 임원 보수 승인, 독립 회계법인인 프라이스워터하우스쿠퍼스 LLP의 임명 비준, 2022년 수정 및 재작성된 포괄적 인센티브 계획 및 2015년 직원 주식 구매 계획의 채택을 포함한 여러 안건에 대해 투표했다.주주들은 이사 후보자들을 승인하였으며, 각 후보자에 대한 투표 결과는 다음과 같다.
로버트 제르베는 42,876,161표를 얻었고, 앨런 루비노는 42,967,872표를 얻었다.
하이디 하겐은 41,623,680표를 얻었고, 케빈 맥러클린은 43,433,190표를 얻었다.폴 워튼은 42,481,388표를 얻었고, 리사 라이트는 43,023,484표를 얻었다.도미닉 콜란젤로는 43,299,779표를 얻었다.또한, 주주들은 임원 보수에 대한 비구속적 자문안도 승인하였다.
2025년 12월 31일로 종료되는 회계연도에 대한 독립 회계법인으로 프라이스워터하우스쿠퍼스 LLP의 임명도 비준되었다.
2022년 수정 및 재작성된 포괄적 인센티브 계획과 2015년 직원 주식 구매 계획은 각각 5,088,095주와 2,000,000주의 보통주 발행을 위해 예약되어 있으며, 이는 회사의 장기적인 성장과 주주 가치를 증대시키기 위한 전략으로 해석된다.
현재 베리셀의 재무 상태는 이러한 계획의 승인으로 인해 긍정적인 영향을 받을 것으로 예상된다.
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