12일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 8월 11일, 포워드인더스트리와 직원인 캐슬린 와이즈버그 간의 고용 계약 수정안이 체결됐다.
이 수정안에 따르면, 직원의 연봉은 연간 275,000달러로 조정되며, 이는 회사의 관행에 따라 월별로 지급된다.
또한, 직원이 정당한 사유로 계약을 종료할 경우, 종료 시점의 연봉을 기준으로 8개월치 급여가 지급된다.이 수정안은 2023년 7월 1일에 체결된 기존 고용 계약을 수정하는 내용이다.
2025년 8월 8일, 포워드인더스트리는 연례 주주 총회를 개최했으며, 이 회의에서 여러 제안이 논의됐다.주주들은 다음과 같은 제안에 대해 투표를 진행했다.1. 샹기타 샤흐, 샤론 흐린코우, 키스 존슨을 이사로 선출하는 제안이 통과됐다.
각각의 투표 수는 샹기타 샤흐 521,262표, 샤론 흐린코우 520,903표, 키스 존슨 521,939표로 집계됐다.
2. 2025 회계연도에 대한 독립 공인 회계법인의 임명을 비준하는 제안이 726,250표로 통과됐다.
3. 회사의 법인 설립 주를 뉴욕에서 네바다로 변경하는 제안은 427,661표로 부결됐다.
4. C/M Capital Master Fund, LP와의 주식 발행에 대한 제안이 514,812표로 통과됐다.5. 시리즈 B 우선주 및 관련 워런트의 전환에 대한 제안이 514,790표로 통과됐다.6. 2021년 주식 인센티브 계획의 수정안이 458,434표로 통과됐다.7. 연례 총회를 연기하는 제안이 684,933표로 통과됐다.
총회 당시 발행된 주식 수는 1,125,998주였으며, 총 738,912주가 투표에 참여했다.이사 후보들은 연례 주주 총회까지 재임하게 된다.
포워드인더스트리는 최근 경영진 변경과 함께 임금 계약을 수정하며, 회사의 재무적 안정성을 강화하고자 하는 노력을 보이고 있다.
현재 회사의 재무 상태는 안정적이며, 주주들의 신뢰를 바탕으로 지속적인 성장을 도모하고 있다.
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