5일 미국 증권거래위원회에 따르면 나노비브로닉스의 2024 장기 인센티브 계획에 대한 첫 번째 수정안은 2025년 12월 4일자로 발효됐다.
이 수정안은 나노비브로닉스가 주요 직원, 계약자 및 외부 이사를 유치하고 유지하기 위해 마련한 계획이다.
이사회는 언제든지 계획을 수정할 수 있는 권한을 가지고 있으며, 원래 600,000주의 보통주가 발행될 수 있도록 예약되었으나, 2025년 3월 14일에 1대 11 비율의 역분할이 시행되면서 보통주 수가 54,545주로 줄어들었다.
이후 2025년 8월 11일에 1대 10 비율의 역분할이 시행되어 5,454주의 보통주가 예약됐다.
이사회는 계획에 따라 추가로 1,200,000주의 보통주를 발행할 수 있도록 수정안을 통과시켰다.수정안은 주주들의 승인을 받기 위해 제출될 예정이다.
수정안에 따라 보상으로 제공될 수 있는 최대 보통주 수는 1,205,454주로, 이 중 100%는 인센티브 스톡 옵션으로 제공될 수 있다.
이 수정안은 주주들의 승인을 받지 못할 경우 12개월 이내에 추가된 주식은 인센티브 스톡 옵션으로 제공될 수 없다.이 수정안 외에 기존 계획은 여전히 유효하다.
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