22일 미국 증권거래위원회에 따르면 스콜라스틱의 이사회는 제프리 매튜스를 교육 솔루션 사업부의 사장으로 임명하며 그의 보상에 대한 변경 사항을 승인했다.매튜스는 2025년 6월부터 임시로 해당 역할을 수행해왔다.
인사 및 보상 위원회는 2025년 12월 16일, 매튜스의 보상 및 고용 조건에 대한 변경 사항을 승인했다.
매튜스의 기본 연봉은 연간 615,000달러에서 675,000달러로 인상되며, 이는 2026년 1월 1일부터 적용된다.
또한, 단기 인센티브 프로그램(STIP)에서의 목표 보너스 비율은 60%에서 70%로 증가하며, 이는 2025년 6월 1일부터 적용된다.
매튜스의 2026 회계연도 STIP 지급액은 교육 솔루션 사업의 성과와 관계없이 최소 지급 비율이 보장된다.장기적으로 매튜스의 주식 보상 목표는 2027 회계연도에 675,000달러로 설정된다.추가로, 매튜스의 원래 제안서에 12개월의 임시 퇴직금 조항이 추가되었다.
이 조항에 따르면, 2026년 1월 1일부터 12개월 이내에 보상 하락으로 인해 퇴사할 경우, 24개월의 급여에 해당하는 보상을 받을 수 있다.
스콜라스틱은 2025년 12월 16일, 150만 달러의 특별 거래 보너스 풀을 승인했으며, 이는 2025년 12월 17일에 완료된 두 건의 매각/임대 거래를 성공적으로 수행한 경영진 및 주요 인력에게 지급된다.매튜스와 CFO인 하지 글로버는 각각 40만 달러를 받을 예정이다.
이와 관련된 문서와 보상 증가 및 임시 퇴직금 조정에 대한 세부 사항은 8-K 양식의 부록 99.1에 첨부되어 있다.
스콜라스틱의 재무 상태는 매튜스의 보상 인상과 특별 보너스 지급을 통해 긍정적인 방향으로 나아가고 있다.
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