28일 미국 증권거래위원회에 따르면 2026년 1월 22일, 세네스테크의 사장 겸 최고경영자(CEO)인 조엘 L. 프룬트가 회사 및 이사회의 은퇴를 통보했다.
그의 은퇴는 2026년 6월 30일 또는 회사가 후임 CEO를 임명하는 날짜 중 이른 시점에 효력이 발생한다.
은퇴와 관련하여 세네스테크는 프룬트와 분리 합의서(Separation Agreement)를 체결했다.
분리 합의서에 따르면, 세네스테크가 그로부터 유효한 면책 및 청구 포기서를 수령하는 조건 하에, 프룬트는 다음과 같은 퇴직 보상 및 기타 혜택을 받을 수 있다. 첫째, 2026년 12월 15일까지 기본 급여의 연속 지급 형태의 현금 퇴직 보상(적용 가능한 세금 공제를 포함); 둘째, 2026년 12월 31일까지 건강 보험 보장에 대한 보험료 지급 또는 환급; 셋째, 프룬트가 보유한 주식 옵션의 가속화된 권리 행사.
2026년 1월 26일, 이사회는 제이미 벡텔을 세네스테크의 임시 의장으로 임명했다. 보상으로 벡텔은 임시 의장으로서 연간 247,500달러를 받을 예정이다. 이는 이사회 및 이사회 위원회 구성원으로서 받을 수 있는 보상 외에 추가되는 금액이다.
분리 합의서의 주요 조건에 대한 설명은 완전한 내용을 담고 있지 않으며, 세네스테크가 2025년 12월 31일 종료된 회계연도에 대한 연례 보고서의 부록으로 증권거래위원회에 제출할 계획인 분리 합의서의 전체 텍스트를 참조하여야 한다.1934년 증권거래법의 요구에 따라, 등록자는 이 보고서를 서명한 바 있다.
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