글로벌 인사 전문가 영입으로 조직 역량 강화…러드게이트 이사는 개인적 사유로 사임
신임 이사로 임명된 질 라센은 현재 글로벌 기술 기업인 시놉시스(Synopsys, Inc.)에서 최고인사책임자(CPO)로 재직 중이다. 시놉시스는 실리콘부터 시스템까지 엔지니어링 솔루션을 제공하는 상장 기업으로, 라센은 이곳에서 2만 5000명 이상의 글로벌 임직원을 대상으로 조직 전략, 인재 계획, 문화적 활력, 직원 경험, 총 보상 및 리더십 개발을 총괄하고 있다.
라센은 시놉시스 합류 이전에도 PTC, 메디데이터(Medidata), 시스코 시스템즈(Cisco Systems), EMC, 선가드(SunGard) 등 다양한 글로벌 공기업 및 사기업에서 최고인사책임자와 C-레벨 경영진을 역임했다. 그녀는 여러 기술 기업에서 글로벌 규모의 인적 자원 조직을 설계 및 관리하고, 인재 및 디지털 전환을 이끈 경험을 보유하고 있다. 학력으로는 보스턴 칼리지에서 커뮤니케이션 및 영어 학사 학위를, 임마누엘 칼리지에서 인적자원(HR) 관리 석사 학위를 취득했다. 또한 인사 전문가(PHR) 인증을 받았으며 미국기업이사협회(NACD) 회원으로 활동하고 있다.
톰 젠킨스(Tom Jenkins) 오픈 텍스트 이사회 의장은 "질 라센을 이사회에 맞이하게 되어 기쁘다"며 "그녀는 임원 보상, 인력 계획, 인재 유치 및 조직 설계 분야에서 광범위한 경험을 가진 베테랑 기술 경영인"이라고 평가했다. 이어 "대형 기술 기업에서 글로벌 인력을 이끈 그녀의 경험은 주주들의 기대에 부응하여 이사회가 인력 및 문화적 우선순위를 관리하는 데 매우 가치 있는 지지 기반이 될 것"이라고 덧붙였다.
한편, 이번 이사회 개편과 함께 사임한 크리스텐 러드게이트 이사의 사임 사유는 개인적인 이유인 것으로 밝혀졌다. 오픈 텍스트 측은 러드게이트의 사임이 회사의 운영, 정책 또는 관행을 포함한 어떠한 사항에 대해서도 회사와의 이견이나 갈등으로 인한 것이 아니라고 명시했다. 에이만 안툰(Ayman Antoun) 오픈 텍스트 최고경영자(CEO)는 "리더십 팀을 대표해 크리스텐의 파트너십과 이사회에 대한 기여에 감사를 표하며 앞날에 성공이 있기를 바란다"고 전했다. 또한 "질 라센의 합류가 회사의 다음 성장 단계를 이끄는 데 도움이 될 것"이라고 기대감을 나타냈다.
오픈 텍스트는 기업용 인공지능(AI)을 위한 데이터 관리 분야의 글로벌 기업으로, 조직이 데이터를 안전하게 보호하고 거버넌스를 유지하며 활성화할 수 있도록 지원하는 기술을 제공하고 있다.
#오픈텍스트 #OTEX #질라센 #시놉시스 #이사회변동
※ 본 보고서는 AI가 생성한 참고 자료로, 번역 과정 및 기사 작성 과정에서 문맥상 오류가 포함될 수 있습니다.
투자 판단의 최종 책임은 투자자 본인에게 있으며, 본 자료를 투자 결정의 근거로 단독 활용하지 않도록 주의하시기 바랍니다.
데이터투자 공시팀 pr@datatooza.com
