15일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 4월 10일, 델라웨어 주에 본사를 둔 엑설레이트다이고니스틱스의 이사회는 폴 샬후브와 길버트 네이선을 새로운 이사로 선출했다.
두 이사는 후임자가 선출되고 자격을 갖출 때까지 또는 사망, 사임, 자격 상실, 해임될 때까지 이사로 재직하게 된다.
이사로서의 서비스에 대한 보상으로, 회사는 샬후브와 네이선에게 각각 월 25,000달러의 현금 수수료를 지급하기로 합의했다.샬후브는 이사로 선출되기 위해 사람과의 어떠한 협의도 없었다.
네이선은 2024년 8월 8일에 체결된 특정 노트 구매 계약에 따라 이사회에 선출되었으며, 이 계약은 회사의 16.00% 슈퍼 우선 순위 선순위 담보 PIK 노트와 관련이 있다.이사회는 네이선의 자격을 검토한 후 그의 임명을 만장일치로 승인했다.
회사와 샬후브 또는 네이선 간의 거래는 규정 S-K의 항목 404(a)에 따라 공개할 필요가 없다.이사회는 샬후브와 네이선이 나스닥 주식 시장의 관련 규정에 따라 독립 이사임을 확인했다.
2025년 4월 10일, 이사회는 전략적 대안과 관련된 모든 주요 사항을 감독하기 위해 특별 위원회(이하 '특별 위원회')를 구성하기로 만장일치로 승인했다.특별 위원회의 구성원은 웨인 버리스, 폴 샬후브, 길버트 네이선이다.
이와 관련하여 회사는 주요 이해관계자와 적극적으로 협력하여 모든 가능한 전략적 대안을 탐색하고 있다.특별 위원회의 검토 과정의 결과나 시기에 대한 보장은 할 수 없다.회사는 검토 과정에 대한 추가 공개를 하지 않을 예정이다.
2025년 4월 11일, 이사회는 다비드 패이션스(회사의 최고 재무 책임자)와 로렌스 메르츠(회사의 최고 기술 책임자)와의 보상 유지를 위한 보너스 계약 체결을 승인했다.
보너스 계약에 따라 패이션스와 메르츠는 각각 159,650달러와 171,458달러의 보너스를 받을 자격이 있으며, 가능한 한 빨리 지급될 예정이다.
계약 체결 후 180일 이내에 회사에 의해 '정당한 사유' 없이 해고될 경우, 임원은 각각의 보너스 지급액의 세후 순액을 회사에 반환해야 한다.
이 보고서는 1933년 증권법 제27A조 및 1934년 증권 거래법 제21E조의 의미 내에서 미래 예측 진술을 포함하고 있으며, 회사는 이러한 미래 예측 진술이 안전한 항구에 해당한다고 의도하고 있다.이 보고서에 포함된 모든 진술은 역사적 사실이 아닌 미래 예측 진술이다.
이러한 미래 예측 진술은 특별 위원회가 수행할 검토 및 검토 과정의 결과와 시기에 대한 진술을 포함한다.미래 사건 및 실제 결과는 미래 예측 진술에 명시된 것과 실질적으로 다를 수 있다.
이 보고서에 포함된 미래 예측 진술은 현재의 기대에 기반하고 있으며, 여러 가지 위험과 불확실성을 포함한다.
이 보고서에 포함된 미래 예측 진술은 작성된 날짜에만 유효하며, 회사는 새로운 정보, 미래 사건 또는 기타 이유로 인해 공개적으로 업데이트하거나 수정할 의무가 없다.2025년 4월 15일, 이 보고서는 엑설레이트다이고니스틱스에 의해 서명되었다.서명자는 다비드 패이션스이며, 그는 최고 재무 책임자이다.
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