2일 미국 증권거래위원회에 따르면 렉시콘파머슈틱컬스는 2025년 1월 2일자로 스콧 M. 코이안테를 수석 부사겸 최고재무책임자로 임명했다.코이안테는 이 직책에서 회사의 주요 재무 책임자로 활동하게 된다.
이번 임명에 따라 크리스틴 L. 알렉산더는 최고재무책임자 직무를 내려놓고, 계속해서 주요 회계 책임자로서의 역할을 수행할 예정이다.
코이안테는 58세로, Agile Therapeutics, Inc.에서 10년간 고위 리더십 직책을 역임했으며, 최근에는 2011년부터 2019년까지 및 2023년 8월부터 2024년 8월까지 최고재무책임자로 재직했다.
또한, Aprea Therapeutics, Inc.에서도 2019년 8월부터 2023년 1월까지 최고재무책임자로 근무했으며, Medarex, Inc.와 Ernst & Young LLP에서도 여러 고위 재무 및 회계 직책을 맡았다.
코이안테는 공인회계사 자격을 보유하고 있으며, Villanova University에서 학사 학위를 받았다.코이안테의 임명과 관련하여, 2024년 12월 18일자로 코이안테와 제안서가 체결되었다.
제안서에 따르면, 코이안테는 연간 기본급으로 450,000달러를 받게 되며, 연간 현금 보너스에 대한 자격이 주어진다.
보너스 목표는 기본급의 40%에 해당하며, 실제 보너스 금액은 특정 기업 목표 달성에 따라 보상위원회의 재량에 의해 결정된다.
또한, 2017년 주식 인센티브 계획에 따라 230,000주를 구매할 수 있는 주식 옵션이 부여되며, 행사 가격은 주식의 공정 시장 가치로 설정된다.
주식 옵션은 10년의 유효 기간을 가지며, 1년 후 25%가 가득 차고 이후 매달 1/48씩 가득 차게 된다.주식 옵션은 회사의 지배구조 변화 시 모든 미가득 주식에 대해 완전히 가득 차게 된다.
코이안테는 추가적인 장기 주식 기반 인센티브 보상도 받을 수 있으며, 실제 보상은 보상위원회의 재량에 따라 결정된다.
코이안테의 임명은 사람과의 어떠한 합의나 이해관계에 따라 이루어진 것이 아니며, 그의 가족 관계는 공개할 필요가 없다.
코이안테와 그의 직계 가족이 직접 또는 간접적으로 중요한 이해관계를 가진 현재 또는 제안된 거래는 없다.
코이안테와의 제안서 사본은 현재 보고서의 부록으로 첨부되어 있으며, 제안서의 전체 내용은 해당 문서에서 확인할 수 있다.
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