5일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 3월 3일, 퍼스트캐시는 주요 임원들의 고용 계약을 수정했다.
수정된 계약은 리크 L. 웨셀(CEO), T. 브렌트 스튜어트(사장 및 COO), R. 더글라스 오르(부사장 및 CFO), 하워드 햄블턴(AFF 사장), 라울 라모스(라틴 아메리카 운영 부사장)에게 적용된다.
이 계약 수정은 계약 기간을 2026년 12월 31일까지 연장하고, 자동 갱신 조항이 2026년 12월 31일부터 발효되도록 변경된다.또한, 각 임원의 연봉은 2025년 1월 1일부터 다음과 같이 조정된다.
리크 L. 웨셀은 145만 2,946달러, T. 브렌트 스튜어트는 89만 7,592달러, R. 더글라스 오르는 80만 7,773달러, 하워드 햄블턴은 68만 1,408달러, 라울 라모스는 54만 9,000달러로 책정된다.변경 사항은 없으며, 명시적으로 수정된 부분을 제외하고 기존 계약은 여전히 유효하다.
웨셀, 스튜어트, 오르, 햄블턴, 라모스의 고용 계약 수정은 각각 10.1, 10.2, 10.3, 10.4, 10.5로 현재 보고서에 첨부되어 있으며, 이들 계약의 설명은 해당 첨부 문서에 의해 완전하게 보완된다.
퍼스트캐시는 이러한 계약 수정을 통해 임원들의 안정성을 높이고, 회사의 지속적인 성장과 발전을 도모할 계획이다.
현재 퍼스트캐시는 안정적인 재무 상태를 유지하고 있으며, 임원들의 연봉 조정은 회사의 장기적인 비전과 목표에 부합하는 방향으로 진행되고 있다.
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