제프리 S. 올슨 및 크레이그 S. 스미스 선임…임기는 2027년 주총까지
회사는 이사회가 6일(현지시간) 산하 보수·기업지배구조위원회의 추천에 따라 이사회 규모를 확대하고, 늘어난 자리에 제프리 S. 올슨(Jeffrey S. Olson)과 크레이그 S. 스미스(Craig S. Smith)를 9일 자로 선임했다고 밝혔다. 두 신임 이사의 임기는 2027년 정기 주주총회까지이며, 후임자가 선임·취임할 때까지 재직한다.
제프리 S. 올슨 이사는 어반 에지 프로퍼티스(Urban Edge Properties)의 이사회 의장 겸 최고경영자(CEO)를 맡고 있는 상장 리츠(REIT) 경영인으로, 지난 20년간 상장 소매 리츠 두 곳의 CEO를 지냈다. 어반 에지가 2015년 보네이도 리얼티 트러스트(Vornado Realty Trust)에서 분사할 때 회사를 이끌었고, 과거 에쿼티 원(Equity One, Inc.) CEO 및 킴코 리얼티(Kimco Realty Corporation) 동·서부 지역 사장을 역임했다.
이사회는 올슨 이사의 상장 리츠 경영 경력과 포트폴리오 재편·자본 배분 경험, 리츠 투자·금융권과의 관계를 선임 배경으로 들었다. 이사회는 그를 나스닥 상장 규정과 회사 기업지배구조 지침에 따른 독립이사로 판단했고, 선임과 동시에 보수·기업지배구조위원회 위원으로 임명했다.
크레이그 S. 스미스 이사는 세계 최대 규모의 제3자 호텔 관리기업 중 하나인 에임브릿지 호스피탈리티(Aimbridge Hospitality)의 CEO로 2024년부터 재직 중이며, 35년이 넘는 경영 경력을 가진 호스피탈리티 분야 전문가다. 에임브릿지에서는 20개국 이상, 1000개가 넘는 자산 포트폴리오의 전략·운영·자본 배치·위험 관리를 맡고 있다. 이전에는 메리어트 인터내셔널(Marriott International)에서 인터내셔널 부문 그룹 사장 겸 매니징 디렉터, 아시아태평양 그룹 사장, 카리브해·중남미 사장을 지냈다.
이사회는 스미스 이사의 글로벌 숙박 사업 운영과 대규모 사업 감독, 조직 전환 경험을 선임 배경으로 들었다. 이사회는 스미스 이사 역시 독립이사로 판단했으며, 증권거래법 규칙 10A-3의 감사위원 추가 독립성 요건도 충족한다고 봤다. 그는 선임과 동시에 감사위원회 위원으로 합류했다.
회사는 두 이사와 회사의 이사·임원 사이에 가족 관계가 없고, 선임과 관련한 별도 약정이나 규정 S-K 항목 404(a)에 따라 공시해야 할 거래도 없다고 밝혔다.
두 이사는 선임에 따라 회사의 표준 면책 계약을 체결하고, 회사가 3월 31일 제출한 위임장 설명서의 이사 보수 항목에 기재된 대로 사외이사 보수를 받게 된다. 계약에 따라 회사는 메릴랜드주 법이 허용하는 최대 범위에서 특정 책임에 대해 두 이사를 면책하고, 이사 재직과 관련해 제기됐거나 제기 위협을 받은 소송으로 발생한 특정 비용을 선지급한다. 다만 계약에 명시된 제한이 적용된다.
내셔널 헬스케어 프로퍼티스는 미국의 고령 인구 증가에 대응해 돌봄 수요 중심의 시니어 하우징을 공급하는 데 주력하는 자체 관리형 부동산투자신탁(리츠)이다.
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박노중 데이터투자 기자 netpark@datatooza.com













