16일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 4월 16일(이하 "발효일")에 콜린 B. 앤더슨이 알레트의 부사장, 최고 회계 책임자 및 회계 담당자로 임명됐다.이 직책에서 앤더슨은 회사의 주요 회계 책임자로서의 역할을 수행하게 된다.
앤더슨은 49세로, 2021년 10월부터 회사에 재직해왔으며, 2024년 10월부터는 회계 담당자 및 부사장 – 알레트 세금 및 요금 부서에서 근무해왔다.그는 2021년 10월부터 2024년 10월까지 회계 담당자로도 활동했다.
회사에 합류하기 전에는 2018년 4월부터 2021년 10월까지 야외 가구 제조업체인 롤 디자인의 최고 재무 책임자로 근무했다.
앤더슨의 최고 회계 책임자 임명과 관련하여, 회사의 이사회 인사 및 보상 위원회는 앤더슨을 위한 다음과 같은 보상 계획을 승인했다.
발효일 기준 연봉 311,725달러; 2025년 1월 1일 발효되는 총 장기 인센티브 계획(LTIP) 기회 125,000달러로, 이 중 33%는 시간 기반 제한 주식 단위(RSU)로 구성되며, 이는 부여일로부터 3년 후에 전액 확정된다.
성과 주식 보상(PSA)은 LTIP 기회의 67%를 차지하며, 이는 2027년 12월 31일에 성과 지표 달성 여부와 앤더슨의 지속적인 근무에 따라 확정된다.
앤더슨의 연간 인센티브 계획(AIP) 기회는 발효일 기준으로 그의 연봉의 45%로 증가했다.
회사의 통제 변경 해고 계획에 따라, 앤더슨은 회사의 통제 변경과 관련하여 해고 혜택을 받을 수 있으며, 여기에는 그의 연간 현금 보상의 두 배에 해당하는 일시금 해고 지급이 포함된다.
이러한 해고 혜택에 대한 자세한 내용은 2025년 3월 31일에 증권거래위원회(SEC)에 제출된 회사의 공식 위임장에 있는 "해고 혜택" 섹션을 참조하면 된다.
또한 앤더슨은 회사의 임원에게 제공되는 복리후생 프로그램에 참여할 수 있으며, 여기에는 알레트 및 관련 회사 퇴직 저축 및 주식 소유 계획과 알레트 및 관련 회사 보충 임원 퇴직 계획이 포함된다.이 내용은 2025년 위임장 내 "퇴직 및 기타 광범위한 혜택" 섹션에서 설명되어 있다.2025년 위임장 내 "특혜" 섹션에 설명된 제한된 특혜에도 참여할 수 있다.앤더슨은 회사의 주요 회계 책임자로 스티븐 W. 모리스를 이어받는다.
모리스는 2025년 1월에 은퇴 계획을 발표했으며, 현재 회사의 선임 부사장으로 남아 있다.모리스는 2025년 7월 18일에 은퇴할 예정이다.
이 보고서에 포함된 미래 예측 진술은 역사적 사실이 아닌 것으로 간주되며, 따라서 실제 결과가 논의된 내용과 실질적으로 다를 수 있는 위험과 불확실성을 포함한다.
이러한 미래 예측 진술은 선의로 작성되었으며 합리적인 가정에 기반하고 있지만, 예상 결과가 달성될 것이라는 보장은 없다.
이 보고서에서 언급된 미래 예측 진술은 2024년 12월 31일 종료된 회계연도의 알레트 연례 보고서의 위험 요소 섹션에서 논의된 요인들에 의해 전적으로 제한된다.
독자들은 알레트가 SEC에 제출한 이 보고서와 기타 보고서에서 제시한 다양한 공시를 신중하게 검토하고 고려할 것을 권장한다.
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