28일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 5월 23일, 로버트 텔레스마닉이 코그니전트테크놀러지솔루션즈(이하 '회사')의 수석 부사장, 회계 담당자 및 최고 회계 책임자 직에서 2025년 7월 1일자로 은퇴할 계획을 통보했다.
이에 따라 2025년 5월 28일, 이사회는 알리나 케르드만을 2025년 7월 1일자로 수석 부사장, 회계 담당자 및 최고 회계 책임자로 임명하기로 승인했다.
텔레스마닉은 2025년 12월 31일까지 회사의 비상임 임원 및 특별 고문으로 남아 책임의 원활한 전환을 지원할 예정이다.
케르드만은 44세로, 2010년에 회사에 합류했으며, 현재 2023년 12월부터 수석 부사장, 글로벌 회계 보조 담당자로 재직 중이다.
2019년 6월부터 2023년 12월까지는 글로벌 수익 회계 담당 부사장 및 외부 보고 책임자로 활동했다.
그녀는 2001년 어니스트 앤 영 LLP에서 경력을 시작했으며, 뉴욕대학교 스턴 경영대학에서 회계 및 재무 학사 학위를 취득했다.또한 펜실베이니아 대학교 와튼 스쿨의 고급 경영 프로그램 졸업생이기도 하다.
케르드만은 새로운 직책에 따라 연간 목표 보상으로 120만 달러를 제공받기로 했으며, 이는 (i) 기본 급여 40만 달러, (ii) 연간 현금 인센티브 목표 20만 달러, (iii) 성과 기반 제한 주식 단위(PSUs)로 30만 달러의 부여일 공정 가치, (iv) 3년 동안 분할되는 시간 기반 제한 주식 단위(RSUs)로 30만 달러의 부여일 공정 가치를 포함한다.
케르드만은 2025년의 총 주식 보상을 새로운 연간 목표 주식 보상에 맞추기 위해 (1) 15만 달러의 부여일 공정 가치를 가진 RSUs의 전환 보상을 받고, (2) 약 50,411달러의 부여일 공정 가치를 가진 PSUs의 전환 보상을 받을 예정이다.이러한 보상은 2025년 7월 1일자로 부여될 예정이다.
케르드만은 회사의 임원에게 적용되는 형태의 비밀유지, 비경쟁 및 발명 양도 계약을 체결했으며, 이 계약은 2022년 6월 30일 종료된 회계 분기 보고서의 부록으로 제출되었다.회사는 또한 케르드만과 이사 및 임원에게 적용되는 형태의 면책 계약을 체결할 예정이다.
케르드만과 회사의 이사 또는 임원 간에는 가족 관계가 없으며, 그녀가 임원으로 선출된 것과 관련하여 사람과의 어떠한 합의나 이해관계도 없다.
케르드만은 규정 S-K의 항목 404(a)에 따라 보고해야 할 거래에 대한 직접적 또는 간접적 물질적 이해관계도 없다.
현재 회사의 재무 상태는 안정적이며, 새로운 최고 회계 책임자의 임명은 회사의 지속적인 성장과 발전에 긍정적인 영향을 미칠 것으로 예상된다.
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