6일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 6월 2일, 커크랜드는 제임스 E. 시슬러를 최고 운영 책임자로 임명했다.시슬러는 50세로, 즉시 효력이 발생한다.
그는 최근 2024년 7월에 설립한 인나타 브랜드 전략의 CEO로 재직했으며, 브랜드, 소매업체 및 제조업체를 위한 부분적 리더십을 제공하는 컨설팅 회사이다.
커크랜드 임명 이전에는 익스프레스, 아베크롬비 앤 피치, 홀리스터 등에서 25년간 상품 기획 및 개발 분야에서 경력을 쌓았다.
시슬러는 익스프레스의 업웨스트 리조트 및 머천타일 브랜드의 CEO로 2019년 11월에 창립하여 2024년 7월까지 재직했다.
2013년부터 2019년까지 익스프레스의 수석 부사장으로 CEO와 함께 전략적 이니셔티브를 이끌었으며, 새로운 공장 아울렛 개념도 관리했다.2003년부터 2013년까지 익스프레스에서 다양한 상품 기획 직책을 맡았다.아베크롬비 앤 피치에서는 남성 상품 기획 팀을 이끌었다.
시슬러의 임명과 관련하여 커크랜드 이사회는 그의 연봉을 32만 5천 달러로 설정하고, 목표 연간 성과 보너스를 기본급의 60%로 정했다.또한, 그는 커크랜드의 장기 인센티브 보상 프로그램에 참여할 수 있는 자격이 있다.시슬러는 이사로 임명되기 위해 사람과의 어떠한 계약이나 이해관계가 없다.
2025년 6월 3일, 커크랜드는 비욘드로부터 스티브 우드워드와 타마라 워드의 이사 후보 지명 통지를 받았다.
이들은 2025년 5월 7일에 체결된 수정 및 재작성된 투자자 권리 계약에 따라 지명되었다.
이사회는 두 명의 이사가 사임해야 하며, 이사 후보 지명에 대한 자세한 내용은 첨부된 문서에서 확인할 수 있다.
2025년 6월 2일, 수잔 S. 라니건은 2025년 주주 총회에서 재선에 나서지 않겠다고 통보했다.그녀의 결정은 커크랜드의 운영, 정책 또는 절차와의 불일치 때문이 아니다.
라니건은 커크랜드의 보상위원회 및 거버넌스 및 지명 위원회에서 활동했으며, 그녀의 사임 이후 두 위원회는 계속해서 세 명의 독립 위원을 유지할 것이다.
2025년 6월 4일, 찰리 플레어스 III도 같은 이유로 재선에 나서지 않겠다고 통보했다.
플레어스는 커크랜드의 감사위원회 및 거버넌스 및 지명 위원회에서 활동했으며, 그의 사임 이후 두 위원회는 계속해서 세 명의 독립 위원을 유지할 것이다.
비욘드는 이사회에 두 명의 인사를 지명할 권리를 행사하며, 이사회는 2025년 주주 총회에서 이들을 선출하기 위해 최선의 노력을 다해야 한다.
비욘드는 추가 인사를 지명할 권리를 보유하며, 이사회에 있는 기존 이사 중 한 명이 사임해야 한다.
이 통지를 수령했음을 확인하고, 이사 후보 지명에 필요한 정보를 제공해 줄 것을 요청한다.
이사회는 2025년 6월 8일 일요일까지 스티브 우드워드와 타마라 워드를 이사회에 임명해야 한다.이사회가 이 일정을 지키지 못할 경우 즉시 통보해 줄 것을 요청한다.커크랜드와의 협력 관계를 지속하기를 기대한다.
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