10일 미국 증권거래위원회에 따르면 텍사스로드하우스가 D. 크리스토퍼 먼로 최고재무책임자(CFO)가 2025년 6월 9일부로 회사를 떠날 것이라고 발표했다.
먼로의 퇴사는 회사의 운영, 정책, 관행 또는 재무 상태와 관련된 어떤 문제에 대한 불일치의 결과가 아니다.
그의 퇴사는 2024년 12월 27일에 체결된 고용 계약에 따라 '정당한 사유 없이 해고'로 간주된다.
먼로는 퇴사와 관련하여 2025년 6월 9일에 회사와 분리 계약 및 청구 포기 계약을 체결했다.이 계약에 따라 회사는 먼로에게 총 883,568달러를 지급할 예정이다.
이 금액은 다음과 같이 구성된다. 첫째, 630,000달러(세금 공제 후), 이는 먼로의 현재 기본 급여의 1배에 해당하며, 둘째, 228,699달러(세금 공제 후), 이는 2025 회계연도의 목표 보너스 525,000달러의 비례 배분 금액이다. 셋째, 24,869달러(세금 공제 후), 이는 12개월 동안의 의료, 치과 및 시력 보험의 월 보험료에 해당하는 금액이다.이 금액은 계약서에 명시된 7일의 철회 기간이 만료된 후 5일 이내에 일시불로 지급된다.또한, 2025년 6월 9일부로 회사의 이사회는 키스 험피치를 임시 CFO로 임명했다.
험피치는 2005년 2월에 회사에 합류하여 내부 감사 부서의 이사로 시작했으며, 2021년에는 재무 부사장으로 승진했다.
그는 2023년 1월부터 회사의 주요 회계 책임자로 임명되었으며, 임시 CFO로 재직하는 동안 이러한 기능을 계속 감독할 예정이다.험피치는 임시 CFO로 재직하는 동안 분기당 100,000달러의 수당을 받을 예정이다.
또한, 이사회는 그의 2025 회계연도 서비스에 대해 400,000달러 상당의 서비스 기반 제한 주식 단위를 부여하기로 승인했다.이 제한 주식 단위는 2025년 7월 2일에 부여되며, 2026년 7월 2일에 만료된다.험피치는 회사와 관련된 어떤 거래에도 직접적 또는 간접적인 중대한 이해관계가 없다.이사회는 새로운 CFO를 찾기 위해 국가적인 검색을 진행하고 있다.
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