그레이스 테라퓨틱스(GRCE, Grace Therapeutics, Inc. )는 임원 퇴임과 자문 계약 체결을 발표했다.
5일 미국 증권거래위원회에 따르면 그레이스 테라퓨틱스가 2026년 6월 5일부로 캐리 디안드레가 임상 운영 부사장직에서 물러나며 더 이상 회사에 고용되지 않게 된다고 발표했다.이 결정은 2026년 6월 1일에 회사에 의해 승인됐다.
디안드레는 회사와의 분리 계약을 체결할 예정이며, 이 계약에 따라 그녀는 2025년 11월 12일에 체결된 서신 계약에 명시된 특정 퇴직 혜택을 받을 수 있다.
서신 계약은 2025년 11월 13일에 제출된 회사의 분기 보고서에 부록으로 포함되어 있으며, 2026년 1월 10일에 수정된 사항이 포함돼 있다.
이 계약은 그녀가 회사에 대한 청구를 포기하고, 특정 지속 의무를 준수하며, 회사와의 비밀 유지 및 독점 재산 소유 계약에 따른 의무를 이행하는 것을 조건으로 한다.
디안드레는 2026년 6월 5일부로 회사와 12개월 자문 계약을 체결했으며, 이 계약에 따라 그녀는 시간당 250달러의 자문료로 회사에 특정 자문 서비스를 제공할 예정이다.
자문 계약 기간 동안 디안드레가 회사에서 근무하는 동안 수여받은 주식 옵션은 계속해서 행사 가능하며, 자문 계약 기간 동안 서비스를 제공하는 한 유효하다.디안드레는 자문 계약 종료 후 90일 이내에 행사 가능한 주식 옵션을 행사할 수 있다.
분리 계약 및 자문 계약의 내용은 전체 텍스트를 참조해야 하며, 자문 계약의 사본은 현재 보고서의 부록 10.1로 첨부돼 있다.분리 계약이 체결되면 회사는 해당 계약을 현재 보고서의 수정안으로 제출할 예정이다.
서비스 및 보상에 대한 부록 A에 따르면, 자문 서비스에는 임상 개발 및 NDA 관련 자문이 포함된다.
자문 계약의 유효 기간은 효력 발생일로부터 1년으로 설정돼 있으며, 자문료는 시간당 250달러로 책정된다.
회사는 자문 서비스 수행에 따른 합리적인 비용을 환급할 것이며, 1,000달러를 초과하는 비용은 사전 승인을 받아야 한다.
현재 그레이스 테라퓨틱스의 재무 상태는 자문 계약을 통해 지속적인 서비스 제공을 통해 안정적인 수익을 기대할 수 있으며, 디안드레의 퇴임에도 불구하고 회사의 운영에 큰 영향을 미치지 않을 것으로 보인다.
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