26일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 11월 21일, 에스이엠러시홀딩스는 유진 레빈과 이그제큐티브 고용 계약을 체결했다.
이 계약은 유진 레빈에게 특정 퇴직 혜택을 제공하는 것을 제외하고는 추가적인 보상을 포함하지 않는다.
유진 레빈은 연간 기본 급여로 39만 5천 달러를 받으며, 이는 이전 공시와 일치하고 2025년을 위한 연간 조정이 포함되어 있다.
유진 레빈은 회사의 고위 경영진 인센티브 보너스 계획에 참여할 수 있으며, 목표 보너스는 기본 급여의 100%에 해당한다.
계약에 따르면, 유진 레빈이 '정당한 사유' 없이 해고되거나 '정당한 사유'로 퇴사할 경우, 그는 현재 기본 급여의 6개월 분과 COBRA 보험료의 고용주 분담금을 최대 6개월 동안 받을 수 있다.
만약 해고가 통제 변경 3개월 전부터 12개월 이내에 발생할 경우, 그는 12개월 분의 기본 급여와 연간 목표 보너스의 100%를 일시불로 받을 수 있다.유진 레빈은 이전에 회사와 서면 고용 계약을 체결한 적이 없다.
이 계약의 요약은 완전성을 주장하지 않으며, 계약의 전체 내용은 현재 보고서의 부록 10.1에 첨부된 고용 계약을 참조해야 한다.회사는 1934년 증권 거래법의 요구에 따라 이 보고서를 서명했다.서명자는 데이비드 메이슨으로, 법무 담당 최고 책임자이자 비서이다.계약의 유효일자는 2025년 11월 26일이다.
회사의 재무 상태는 안정적이며, 유진 레빈의 고용 계약은 회사의 경영 전략과 인센티브 구조를 반영하고 있다.유진 레빈은 회사의 고위 경영진으로서 중요한 역할을 수행할 것으로 기대된다.
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