27일 미국 증권거래위원회에 따르면 2023년 10월 2일, 모듈러메디컬의 이사회는 직원들을 동기부여하고 인센티브를 제공하기 위해 '모듈러메디컬, 두 부분 FDA 제출 및 승인 이정표 보너스 프로그램'을 승인했다.
이 프로그램에 따르면, 회사의 임원들을 포함한 특정 직원들은 초기 인슐린 펌프 제품인 MODD-1에 대해 다음의 이정표를 달성할 경우 보너스를 받을 수 있다.
첫 번째 이정표는 2023년 12월 31일까지 모든 검증 및 유효성 테스트를 완료하고, 2024년 1월 31일까지 미국 식품의약국(FDA)에 510(k) 사전 시장 제출을 하는 것이다.
두 번째 이정표는 2024년 8월 1일까지 MODD-1에 대한 FDA 승인 통지를 받는 것이다.
이 보너스 프로그램의 세부 사항은 2023년 10월 5일 제출된 회사의 현재 보고서의 부록 10.1에 명시되어 있다.
보너스 프로그램에 따라, 회사는 임원들에게 회사의 보통주를 구매할 수 있는 옵션을 부여했다.임원들에게 부여된 옵션의 세부 사항은 다음과 같다.
제임스 베서는 최고경영자로서 135,136개의 이정표 1 옵션을 부여받았고, 폴 디퍼나는 회장, 사장, 최고재무책임자 및 재무담당관으로서 90,091개의 이정표 1 옵션과 45,046개의 이정표 2 옵션을 부여받았다. 케빈 슈미드는 최고운영책임자로서 37,538개의 이정표 1 옵션과 18,769개의 이정표 2 옵션을 부여받았다. 이 임원 보너스 프로그램 옵션은 2023년 10월 2일에 부여되었으며, 주당 행사 가격은 1.11달러로, 이는 부여일의 회사 보통주 종가이다.이 옵션의 유효 기간은 10년이다.이정표 1 옵션은 2024년 1월 19일에 전량 행사 가능해졌다.
보너스 프로그램의 조건에 따라, 이정표 2 옵션은 2024년 8월 2일에 취소되었다. 이는 회사가 2024년 8월 1일까지 통지를 받지 못했기 때문이다.
2024년 8월 22일, 회사의 이사회는 특정 임원들에게 새로운 옵션을 부여했다. 새로운 옵션의 세부 사항은 다음과 같다. 폴 디퍼나는 58,560개의 옵션을 부여받았고, 케빈 슈미드는 24,400개의 옵션을 부여받았다. 이러한 옵션은 2024년 8월 22일에 부여되었으며, 주당 행사 가격은 1.71달러로, 이는 부여일의 회사 보통주 종가이다.
이 옵션은 회사가 2024년 12월 31일 이전에 통지를 받을 경우 모든 주식에 대해 행사 가능해진다. 만약 회사가 해당 날짜 이전에 통지를 받지 못할 경우, 옵션은 행사되지 않으며 2025년 1월 1일에 종료된다.
또한, 회사의 이사회는 특정 비임원 직원들에게 총 256,338주의 회사 보통주를 구매할 수 있는 새로운 옵션을 승인했다. 이 옵션은 회사가 2024년 12월 31일 이전에 통지를 받을 경우 모든 주식에 대해 행사 가능해진다. 만약 회사가 해당 날짜 이전에 통지를 받지 못할 경우, 옵션은 행사되지 않으며 2025년 1월 1일에 종료된다.
2024년 8월 27일, 모듈러메디컬은 이 보고서를 서명했다. 제임스 베서는 최고경영자로서 서명했다.
현재 모듈러메디컬은 보너스 프로그램을 통해 직원들에게 인센티브를 제공하고 있으며, 향후 FDA 승인 여부에 따라 주식 옵션의 행사 여부가 결정될 예정이다. 현재 회사의 재무상태는 보너스 프로그램에 따른 주식 옵션 부여와 관련하여 긍정적인 신호를 보이고 있다.
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