28일 미국 증권거래위원회에 따르면 스피어3D가 2024년 3월 27일에 커트 칼프라이쉬와 체결한 고용 계약을 2025년 4월 22일에 수정 및 갱신했다.
이 계약에 따라 칼프라이쉬는 스피어3D의 최고 재무 책임자(CFO)로 재직하며, 새로운 CEO가 임명될 때까지는 임시 CEO 역할도 수행한다.
스피어3D는 칼프라이쉬에게 연간 기본 급여로 336,000 달러를 지급하며, CEO의 재량에 따라 최대 75%의 연간 재량 보너스를 받을 수 있다.
또한, 칼프라이쉬는 건강 보험 혜택을 포함한 다양한 직원 복지 프로그램에 참여할 수 있다.
계약에 명시된 바에 따르면, 칼프라이쉬의 고용이 종료될 경우, 스피어3D는 18개월 동안 기본 급여와 목표 보너스의 50%를 지급해야 하며, 건강 보험 혜택도 12개월 동안 유지된다.
계약 체결 시 칼프라이쉬는 1,000,000개의 제한 주식 단위를 수여받았으며, 이는 2025년 6월 1일에 25%가 확정되고, 나머지는 2025년 9월 1일부터 2027년 6월 1일까지 분기별로 확정된다.
이 계약의 전체 내용은 첨부된 문서에 포함되어 있으며, 계약의 세부 사항은 스피어3D의 이사회에 의해 승인된다.
스피어3D는 이 계약을 통해 경영진의 안정성을 높이고, 칼프라이쉬의 전문성을 활용하여 기업의 재무 상태를 강화할 계획이다.
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