10일 미국 증권거래위원회에 따르면 아이언우드파마슈티컬스의 감사위원회는 2025년 7월 3일, Ernst & Young LLP(이하 'EY')를 독립 등록 공인 회계법인으로 해임하기로 결정했다.
이 결정은 감사위원회가 EY를 포함한 여러 독립 등록 공인 회계법인으로부터 경쟁 제안을 요청하고 검토한 후 내려졌다.회사는 2025년 7월 3일 EY에 해임 통지를 했다.
EY는 2024년 12월 31일 및 2023년 12월 31일 종료된 회계연도에 대한 회사의 연결 재무제표에 대해 부정적인 의견이나 의견 거부를 포함하지 않았으며, 불확실성, 감사 범위 또는 회계 원칙에 대한 자격이나 수정이 없었다.
2024년 및 2023년 회계연도와 2025년 7월 3일까지의 후속 기간 동안, 회사와 EY 간에 회계 원칙이나 관행, 재무제표 공시, 감사 범위 또는 절차에 대한 '이견'이 없었으며, EY의 보고서에 이견의 주제를 언급할 필요가 없었다.
그러나 EY는 2024년 12월 31일 기준으로 회사의 재무 보고에 대한 내부 통제에 대해 부정적인 의견을 제시했다.
이는 회사가 2024년 12월 31일 기준으로 효과적인 내부 통제를 유지하지 못했음을 나타내며, 이러한 사항은 회사의 연례 보고서의 'Part II, Item 9A – Controls and Procedures'에서 이미 보고된 바 있다.
이러한 중대한 약점은 이전에 발행된 연간 연결 재무제표나 간략한 중간 연결 재무제표의 재작성으로 이어지지 않았다.
감사위원회와 EY 간에 이러한 중대한 약점에 대한 논의가 있었으며, 회사는 EY가 KPMG LLP(이하 'KPMG')의 문의에 대해 완전하게 응답할 수 있도록 허가했다.
회사는 EY에 현재 보고서에서 공개하는 내용을 제공하였고, EY가 위의 진술에 동의하는지 여부를 SEC에 서한으로 제출해 줄 것을 요청했다.
EY의 서한은 2025년 7월 10일자로 작성되었으며, 회사의 요청에 대한 응답으로 제출된 것이다.
2025년 7월 3일, 감사위원회는 KPMG를 회사의 새로운 독립 등록 공인 회계법인으로 임명하기로 승인했다.KPMG는 2025년 12월 31일 종료되는 회계연도부터 즉시 효력을 발휘한다.
2024년 및 2023년 회계연도와 2025년 7월 3일까지의 후속 기간 동안, 회사는 KPMG와 회계 원칙의 적용이나 감사 의견에 대한 상담을 하지 않았다.KPMG는 회사의 회계, 감사 또는 재무 보고 문제에 대한 중요한 요소로 고려되었다.결론지은 서면 보고서나 구두 조언을 제공하지 않았다.또한, '이견'이나 '보고 가능한 사건'에 대한 상담도 없었다.EY의 서한은 2025년 7월 10일자로 작성되었으며, SEC에 제출되었다.
현재 회사의 재무상태는 중대한 약점이 존재하지만, 이전 재무제표의 재작성은 없었으며, 새로운 감사인 KPMG의 임명으로 향후 재무 보고의 신뢰성을 높일 수 있을 것으로 기대된다.
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