5일 미국 증권거래위원회에 따르면 아메리스코의 비임직 이사 보상에 대한 내용이 포함된 문서가 2025년 10월 22일에 개정되어 2026년 1월 1일부터 시행된다.모든 비임직 이사는 연간 보수로 75,000달러를 분기별로 선불 지급받는다.
감사위원회, 보상위원회, 지명 및 거버넌스 위원회에 대한 추가 보상도 있으며, 각 위원회 위원은 연간 10,000달러, 8,000달러, 6,000달러의 보수를 받는다.위원회 의장은 별도의 보수를 받는다.
주식 보상으로는 150,000달러에 해당하는 주식이 부여되며, 주식은 30일간의 평균 공정 시장 가치에 따라 결정된다.
주식은 매년 주주총회 후 첫 이사회 회의에서 부여되며, 신규 비임직 이사는 선출일에 비례하여 주식을 받는다.주식은 부여일의 1주년 기념일에 100%가 베스팅된다.또한, 아메리스코의 분기 보고서에 대한 경영진 인증서가 포함되어 있다.
조지 P. 사켈라리스와 마크 칩락은 각각 아메리스코의 CEO와 CFO로서, 이 보고서가 1934년 증권 거래법의 요구 사항을 완전히 준수하며, 보고서에 포함된 정보가 회사의 재무 상태와 운영 결과를 모든 중요한 측면에서 공정하게 제시한다고 인증한다.
이들은 또한 내부 통제 및 공시 통제의 설계 및 유지 관리에 대한 책임이 있으며, 보고서의 기간 종료 시점에서 이러한 통제의 효과성을 평가하고 그 결과를 보고서에 반영했다.
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