15일 미국 증권거래위원회에 따르면 2026년 5월 14일, 3D 시스템스의 주주들은 2015 인센티브 플랜의 개정 및 재작성(이하 '개정안')을 승인했다.
이 개정안은 2026년 3월 27일 이사회에서 승인되었으며, 주주들의 승인을 조건으로 했다.
개정안의 주요 내용은 400만 주의 신규 보통주를 추가하고, 플랜의 유효 기간을 2036년 3월 26일까지 연장하는 것이다. 또한, 같은 날 주주들은 회사의 정관을 수정하여 보통주 발행 가능 주식을 2억 2천만 주에서 4억 4천만 주로 증가시키는 개정안을 승인했다.
이 개정안은 2026년 5월 14일 델라웨어 주 국무부에 제출되어 효력을 발생했다. 2026년 5월 14일, 회사는 연례 주주 총회를 개최했으며, 총 8,329만 7,926주의 보통주가 참석하거나 위임되었다.이는 1억 4천 6백 5만 7천 215주 중 약 57.03%에 해당한다.
연례 총회에서 제안된 안건에 대한 최종 투표 결과는 다음과 같다: 제안 1: 이사회에 선출된 이사들 - Malissia R. Clinton: 찬성 464만 5,6697, 반대 498만 6,670, 기권 249,169, 브로커 비투표 316만 5,390 - Claudia N. Drayton: 찬성 465만 6,2684, 반대 486만 5,623, 기권 264,229, 브로커 비투표 316만 5,390 - Thomas W. Erickson: 찬성 469만 9,8468, 반대 421만 8,526, 기권 475,542, 브로커 비투표 316만 5,390 - Dr. Jeffrey A. Graves: 찬성 474만 9,2647, 반대 395만 8,228, 기권 241,661, 브로커 비투표 316만 5,390 - Jim D. Kever: 찬성 471만 9,5215, 반대 396만 7,651, 기권 529,670, 브로커 비투표 316만 5,390 - Charles G. McClure, Jr.: 찬성 472만 4,7397, 반대 394만 6,921, 기권 498,218, 브로커 비투표 316만 5,390 - Kevin S. Moore: 찬성 469만 1,4700, 반대 426만 6,108, 기권 511,728, 브로커 비투표 316만 5,390 - Dr. Vasant Padmanabhan: 찬성 465만 8,8720, 반대 461만 6,508, 기권 487,308, 브로커 비투표 316만 5,390 - Dr. John J. Tracy: 찬성 470만 3,9045, 반대 414만 5,648, 기권 507,843, 브로커 비투표 316만 5,390 제안 2: 2025년 임원 보상 승인: 찬성 464만 3,5696, 반대 455만 641, 기권 706,199, 브로커 비투표 316만 5,390 제안 3: Deloitte & Touche LLP의 독립 감사인으로의 임명 승인: 찬성 809만 3,5550, 반대 198만 4,069, 기권 378,307, 브로커 비투표 없음 제안 4: 정관 개정 승인: 찬성 655만 1,185, 반대 173만 6,747, 기권 379,994, 브로커 비투표 없음 제안 5: 2015 인센티브 플랜 개정안 승인: 찬성 363만 7,7397, 반대 150만 7728, 기권 237,853, 브로커 비투표 316만 5,390 회사는 현재 4억 4천만 주의 보통주를 발행할 수 있는 권한을 가지며, 2015 인센티브 플랜에 따라 3천 3백 23만 5천 11주의 보통주가 배포될 예정이다.이로 인해 회사는 인재 유치 및 유지에 더욱 유리한 조건을 갖추게 된다.현재 회사의 재무상태는 안정적이며, 주주들의 지지를 바탕으로 향후 성장 가능성이 높다.
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