퇴직 합의서 체결…3개월 급여 지급 및 의료보험료 지원
공시에 따르면 회사와 로젠 전 COO는 지난 8월 13일자로 작성되고 8월 19일에 서명된 퇴직 합의 및 일반 면책 계약(Separation Agreement and General Release)을 체결했다. 해당 합의는 8월 27일에 효력이 발생하며, 7일간의 철회 기간이 적용된다.
합의서에 따라 로젠 전 COO는 퇴직일까지의 기본 급여와 회사 규정에 따라 발생한 미청구 업무 경비를 정산받는다. 이와 함께 현재 연간 기본 급여율을 기준으로 한 3개월 분의 급여를 퇴직 합의서 효력 발생 후 첫 정기 급여일부터 회사의 정기 급여 일정에 따라 분할 지급받을 예정이다.
또한 AIB 데이터센터는 로젠 전 COO와 그의 배우자를 위한 미국의 전직지원 의료보험(COBRA) 보험료 전액을 지원하기로 했다. 지원 기간은 2026년 12월 31일과 로젠 전 COO가 다른 직장을 통해 의료보험 혜택을 받게 되는 시점 중 더 이른 날까지다.
이러한 퇴직금 및 혜택 지급은 로젠 전 COO가 회사에 대한 소송 제기 권리 등을 포기하는 일반 면책 조항을 철회하지 않고 비방 금지, 비밀 유지, 경업 금지, 고객 및 직원 유인 금지 등의 의무를 준수하는 것을 전제로 한다. 경업 금지 및 유인 금지 의무는 3개월의 퇴직금 지급 기간 동안 적용된다.
AIB 데이터센터는 미국 델라웨어주에 설립된 데이터센터 관련 기업으로 뉴욕에 본사를 두고 있다.
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주지숙 데이터투자 기자 pr@datatooza.com
