17일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 9월 15일, 헤더 M. 페르난데스가 아틀라시안의 이사직에서 2025년 9월 30일자로 은퇴하겠다고 통보했다.
페르난데스의 사임 결정은 회사의 운영, 정책 또는 관행과 관련하여 회사와의 어떤 의견 불일치의 결과가 아니었다.
회사의 이사회는 페르난데스가 10년 가까이 이사로 재직하며 보여준 헌신과 기여에 깊이 감사하고 있다.
2025년 9월 16일, 이사회는 제이슨 워너를 2025년 10월 1일자로 회사의 이사로 임명하기로 승인했다.워너는 이사회의 보상 및 리더십 개발 위원회에서 활동할 예정이다.
그는 풀사이드, Inc.의 공동 창립자이자 공동 CEO로, 일반 지능을 달성하기 위해 자체 기초 모델을 구축하는 최전선 AI 연구소이다.
이전에는 2021년부터 2023년까지 레드포인트 벤처스의 전무 이사로 재직했으며, 2017년부터 2021년까지 GitHub의 최고 기술 책임자로서 플랫폼 전략을 감독하고 회사의 성장 변혁기를 이끌었다.현재 그는 브리지워터 어소시에이츠의 운영 이사회에서 활동하고 있다.
워너는 펜실베이니아 주립대학교에서 컴퓨터 과학 학사 학위를, 렌셀러 폴리테크닉 대학교에서 컴퓨터 과학 석사 학위를 취득했다.워너는 회사의 비임원 이사 보상 체계에 참여할 예정이다.
이 체계에 따르면, 워너는 이사회에서의 연간 서비스에 대해 55,000 달러의 유지 보수를 받고, 연간 290,000 달러의 공정 시장 가치가 있는 제한 주식 단위(RSU)를 수여받는다.이 경우, RSU는 시작일과 주주 총회 사이의 기간에 따라 비례 배분된다.
이 RSU는 부여일로부터 1년이 되는 날 또는 주주 총회 중 더 이른 시점에 전액 확정된다.
단, 이사로서의 지속적인 서비스가 필요하며, 보상 및 리더십 개발 위원회가 상황에 따라 확정 연기를 결정하지 않는 한 그렇다.모든 비임원 이사에게 부여된 RSU는 회사 매각 시 100% 가속 확정된다.워너가 회사의 이사로 임명된 것과 관련하여 사람과의 어떤 합의나 이해관계는 없다.회사는 또한 워너와 표준 형태의 면책 계약을 체결할 예정이다.
이 계약은 회사가 워너에게 그의 의무 수행 중 발생할 수 있는 특정 책임에 대해 최대한의 법적 보호를 제공하도록 요구한다.
회사와 워너 간의 관련 당사자 거래는 규정 S-K의 항목 404(a)에 따라 공개할 필요가 없다.회사는 때때로 풀사이드와 일반적인 상업 계약을 체결해왔으며, 앞으로도 체결할 예정이다.워너는 이러한 거래에 직접적 또는 간접적인 중대한 이해관계가 없다.향후 이러한 거래는 회사의 관련 당사자 거래 정책 절차에 따라 진행된다.1934년 증권 거래법의 요구에 따라, 등록자는 이 보고서를 서명한 바 있다.
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