30일 미국 증권거래위원회에 따르면 2024년 8월 29일, 블룸에너지의 이사회 내 보상 및 조직 개발 위원회는 아만 조시에게 180,000주 목표의 성과 기반 주식 옵션(PSO)을 부여하는 것을 승인했다.아만 조시는 2024년 1월에 회사에 합류했다.
PSO는 2024, 2025, 2026 회계연도에 걸쳐 세 번의 동등한 연간 할부로 취득할 수 있으며, 성과에 따라 최대 1.5배의 주식이 발행될 수 있다.
따라서 아만 조시는 PSO의 0%에서 150%까지 취득할 수 있으며, 최대 270,000주의 클래스 A 보통주가 발행될 수 있다.
PSO의 성과 달성은 특정 수익 및 비GAAP 총 마진 목표를 포함한 운영 및 재무 목표의 조합에 기반한다.PSO는 보상 위원회가 연간 목표에 대한 성과 달성을 인증한 후 15일에 취득된다.PSO의 취득은 아만 조시의 지속적인 근무에 따라 달라진다.
아만 조시의 총 보상에 대한 자세한 내용은 2024년 1월 9일에 제출된 회사의 현재 보고서(Form 8-K)에 설명되어 있다.또한, 이 보고서에는 재무제표 및 부속서가 포함되어 있다.
부속서에는 104번 항목으로 '커버 페이지 인터랙티브 데이터 파일(인라인 XBRL 문서 내 포함)'이 포함되어 있다.2024년 8월 30일, 블룸에너지는 이 보고서에 서명했다.서명자는 샤운 소더버그로, 그는 법무 담당 임원 및 기업 비서직을 맡고 있다.
현재 블룸에너지는 아만 조시에게 성과 기반 주식 옵션을 부여함으로써 인재 유치 및 성과 향상을 도모하고 있으며, 이는 회사의 장기적인 성장 전략에 기여할 것으로 기대된다.
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