이사회 개편 및 CFO 교체 등 대대적 구조조정 단행
이번 합의에 따라 대주단은 아메리카스 카 마트의 기존 및 예상 채무불이행 사항에 대해 특정 기간 동안 법적 조치를 유예하기로 했다. 유예 대상이 된 채무불이행 사항은 최소 유동성 재무 약정 미달, 최소 담보 커버리지 비율 미달, 2026년 4월 30일 종료된 회계연도의 감사보고서 제출 지연, 자금 보고서 제출 의무 위반 등이다. 유예 기간은 계약 효력 발생일부터 시작해 2026년 9월 7일까지 유지되며, 특정 조건을 충족할 경우 9월 21일 또는 11월 6일까지 자동으로 연장될 수 있다. 유예 기간 동안 회사는 매주 금요일 기준 최소 700만 달러, 그 외 기간에는 최소 500만 달러의 유동성을 유지해야 한다.
계약 조건에 따라 아메리카스 카 마트는 이사회와 특별위원회를 대대적으로 개편했다. 지난 6월 23일 줄리아 K. 데이비스(Julia K. Davis) 이사가 사임했으며, 이사회는 정원을 10명에서 11명으로 증원하고 길버트 E. 네이슨(Gilbert E. Nathan)과 마이클 J. 워텔(Michael J. Wartell)을 신임 사외이사 겸 특별위원회 위원으로 임명했다. 신임 사외이사들은 임기 동안 월 4만 5000달러의 보수를 받으며, 하루 업무 시간이 4시간을 초과할 경우 일당 4000달러를 추가로 받는다.
경영진의 세대교체도 함께 진행된다. 조나단 콜린스(Jonathan Collins) 최고재무책임자(CFO)가 오는 7월 31일 자로 사임하며, 후임으로 마리 퍼시케티(Marie Persichetti) 자본시장 담당 수석부사장이 8월 1일 자로 신임 CFO에 취임한다. 퍼시케티 신임 CFO의 연봉은 42만 5000달러로 인상되며, 20만 달러의 추가 잔류 보너스가 지급된다. 아울러 회사는 지난 6월 24일 비키 D. 주디(Vickie D. Judy) 최고회계책임자(CAO)에게도 20만 달러의 추가 잔류 보너스를 지급하기로 결정했다.
현재 아메리카스 카 마트는 특별위원회의 감독하에 자금 조달, 재자본화, 구조조정, 인수합병(M&A) 등을 포함한 전략적 대안을 검토하고 있다. 이번 전략적 검토 및 재무 구조 개선 작업을 위해 훌리한 로키(Houlihan Lokey Capital, Inc.), FTI 컨설팅(FTI Consulting, Inc.), 메이어 브라운(Mayer Brown LLP)이 자문사로 참여하고 있다. 회사는 이번 유예 계약이 자문사들의 지원 하에 협상되었으며, 재무제표 강화와 유동성 보존을 위한 조치라고 밝혔다.
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